Different Personnel's Perceptions and Recommendations to Advanced Practice Roles at Two Medical Centers---A Qualitative Inquiry

本研究主要目的，在於比較不同醫學中心的高級行政主管、醫師、進階護理師（Advanced Practice Nurse；APN）、以及ㄧ般護士對於APN 角色功能之認知及培訓的建議。研究機構為北部某兩所醫學中心，ㄧ所為財團法人私立醫學中心，另ㄧ所為公立醫學中心，以上兩所機構皆曾被台灣護理學會委託代訓進階護理師。為了想深入瞭解這四組人員對APN 角色的看法，加上國內對於此研究主題瞭解有限，故運用質性研究法已獲得深入且有意義的資料。研究對像採立意取樣（Purposive sampling）方式分別選取四組人員，並以半結構式訪談指引行一對一深入訪談，訪談內容全程錄音再逐字翻譯，以確保其真實性。雖然研究者預計於每組中各訪談10 位參與者，但實際的訪談人數將依資料的飽和度而定。此外，研究者也實際執行參與式觀察（Participant observation）並配合田野摘記（Field notes）忠實地紀錄觀察所得，以深入瞭解進階護理師在該機構的培訓過程及在單位中的角色功能。此兩年期質性研究將分兩階段進行：在過去五個月中研究者已執行前趨測試及完成部分私立醫學中心的收案，預計第二年將完成公立醫學中心的收案並撰寫研究報告。資料的收集與分析同步進行，NUDIST 6.0 軟體會被用來儲存及組織資料，研究者也將執行跨個案的分析（Cross cases analysis），以探討不同醫學中心的組織文化對APN 培訓及其角色功能之影響。

Project ID:PC9408-0642
External Project ID:NSC94-2314-B182-062